Staň se součástí týmu předního hráče v oblasti docházkových a identifikačních systémů!
Jsme česká IT firma s více než 30letou tradicí a významnými klienty v České republice i na Slovensku. Vyvíjíme moderní docházkové a přístupové systémy, které zjednodušují každodenní provoz firem – od docházky a plánování směn, přes přístupové systémy až po monitoring zakázek. Vše navrhujeme, vyvíjíme, vyrábíme i realizujeme sami.
Hledáme
Technika realizace docházkových a přístupových systémů
Hledáme šikovného technika, který se nebojí zodpovědnosti a chce pracovat s moderními technologiemi v oblasti docházkových a přístupových systémů. Pozice je otevřena všem kvalifikovaným kandidátům a kandidátkám – pokud tě baví technika, práce v terénu i komunikace se zákazníky, máme pro tebe místo v našem týmu!
Co tě čeká a na čem budeš pracovat?
- Budeš odpovědný za instalaci docházkových terminálů a dalších HW komponent přístupových systémů u zákazníků podle předem odsouhlasené technické dokumentace.
- Provádíš servisní zásahy a technickou podporu přímo u zákazníka podle aktuálních potřeb.
- Dodržuješ technologické a pracovní postupy v souladu s normami a dokumentací ISO.
- Při práci narazíš na podněty, které pomáhají zlepšovat naše řešení – zjištěné chyby nebo návrhy na vylepšení systému budeš předávat našemu vývojovému týmu.
Co od tebe potřebujeme?
- Máš SŠ vzdělání elektrotechnického směru.
- Odborná způsobilost podle vyhlášky 50/1978 Sb., §6 (nebo její ekvivalent dle nové legislativy – NV 194/2022).
- Máš praxi v elektromontážní firmě nebo na obdobné technické pozici – víš, jak to chodí v terénu.
- Zkušenost s instalací zařízení nebo servisem techniky je výhodou.
- Jsi aktivní řidič, nebojíš se sednout do auta a jet za zákazníkem.
- Jsi samostatný, zodpovědný a máš chuť se učit novým věcem.
Co ti nabízíme?
- Možnost osobního rozvoje a pestrou práci, při které se dostaneš k zajímavým projektům a klientům.
- Podporu od zkušených kolegů a přátelské prostředí, kde si zakládáme na spolupráci a otevřené komunikaci.
- Stravenkový paušál v maximální možné výši.
- Příspěvek na penzijní připojištění.
- Podporu při vzdělávání.
- 5 týdnů dovolené pro dostatečný odpočinek.
- Společné firemní akce – teambuildingy, oslavy a další události, kde si užijeme čas mimo práci.
Pokud tě pozice zaujala, pošli nám svůj životopis na petra.jiru.HRanet@assecosol.com a pojďme se pobavit o tom, co společně dokážeme!